當(dāng)面對多元化發(fā)展趨勢、勢頭正旺的互聯(lián)網(wǎng)侵襲及競爭激烈的行業(yè)環(huán)境，集成熱水器企業(yè)若是固步自封安于現(xiàn)狀，不跟上市場發(fā)展步伐，只可面臨關(guān)門和倒閉局面。市場在不斷變化，集成熱水器企業(yè)不能停滯在原地的坐井觀天，唯有適應(yīng)市場新變化，未來之路才能更順暢。集成熱水器企業(yè)要持續(xù)和健康的發(fā)展，要作出如下的改變?


　　由于集成熱水器行業(yè)受到大經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響，整個行業(yè)發(fā)展一直受到巨大阻力，很多企業(yè)面臨成交下滑、面臨關(guān)門的境地等危機(jī)，源于幾方面的原因：一方面是企業(yè)對市場的反應(yīng)度與敏銳度不夠，它們在市場需求改變時(shí)，依然墨守成規(guī)，不肯適應(yīng)市場;另一方面當(dāng)市場趨于飽和時(shí)，反應(yīng)遲鈍，利好冷卻后才進(jìn)攻市場。

　　市場環(huán)境變化莫測，隨著房價(jià)上升、現(xiàn)在80、90后趨向個性化與年輕化，古典款的產(chǎn)品風(fēng)格不太符合大眾主流的審美與年齡，時(shí)尚、個性化的集成熱水器產(chǎn)品已成為大熱。所以，根據(jù)市場節(jié)奏做出及時(shí)調(diào)整(產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和服務(wù)等)很關(guān)鍵。

　　洞悉到市場發(fā)展商機(jī)，并有針對性地做出調(diào)整，也是集成熱水器企業(yè)亟需努力的另一方向。很多企業(yè)面對電商這一肥沃的銷售市場，都想扎根成長，很多企業(yè)也這樣做了，先于其他企業(yè)涉足電商，擴(kuò)大集成熱水器市場的銷售渠道。也有很多企業(yè)還在猶豫和徘徊中，這種反應(yīng)明顯慢人一步，等新興市場已經(jīng)飽和，這時(shí)企業(yè)再想插足進(jìn)來就很難了。

　　集成熱水器企業(yè)想要做強(qiáng)做大，需要去掉墨守成規(guī)的現(xiàn)狀，保持一顆順應(yīng)市場的心和一個反應(yīng)靈敏的頭腦與嗅覺，當(dāng)危機(jī)真正來臨時(shí)，能夠做到華麗轉(zhuǎn)身與轉(zhuǎn)變。

　　人才在未來發(fā)展中起著重要的作用。集成熱水器企業(yè)應(yīng)廣納各類人才，以“自身培養(yǎng)為主，吸收招納為輔”的原則開展人才培育工作，增強(qiáng)人才儲備。

　　品牌是企業(yè)的對外標(biāo)識，好的品牌能為集成熱水器企業(yè)帶來無盡的資源。集成熱水器企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)品牌建設(shè)，通過創(chuàng)新營銷模式，重視傳媒力量，利用有效的營銷手段擴(kuò)大企業(yè)影響力，也是提升品牌知名度的重要舉措。

　　集成熱水器企業(yè)要重視企業(yè)文化的力量，營造良好的企業(yè)文化氛圍有助于員工樹立企業(yè)歸屬感，增強(qiáng)企業(yè)員工團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向上力。

　　集成熱水器企業(yè)管理層要注意企業(yè)員工的思想動態(tài)，多與員工溝通，積極引導(dǎo)員工的企業(yè)認(rèn)同，培養(yǎng)員工主人翁意識，更有利于發(fā)揮員工的主觀能動性，更好地在企業(yè)成長和進(jìn)步。

　　等待并不能帶給企業(yè)帶來進(jìn)步，成功只能可靠企業(yè)自己去努力創(chuàng)造。一分耕耘，一分收獲集成熱水器企業(yè)需要主動積極的去改變創(chuàng)新。

　　若有人說集成熱水器招商越來越難了，那么，你該思考你的招商方法是否對。隨著二胎政策的開放，樓市的紅紅火火，自然集成熱水器需求量會不斷增加。同時(shí)投資者看到商機(jī)，也不斷加入集成熱水器行業(yè)。所以，集成熱水器行業(yè)前景是廣闊的，那么企業(yè)在招商時(shí)如何做到穩(wěn)健招商？小編針對以上問題，總結(jié)了一下集成熱水器十大品牌的成功經(jīng)驗(yàn)。

　　作為集成熱水器企業(yè),必須要有明確的定位和消費(fèi)認(rèn)知，才可掌握好自有招商渠道。目前集成熱水器企業(yè)的招商渠道呈現(xiàn)多元化的趨勢，展會、招商大會等傳統(tǒng)渠道依舊盛行，網(wǎng)絡(luò)招商或其他新穎的招商模式,很多企業(yè)也在嘗試運(yùn)行中。不管通過什么方式，集成熱水器企業(yè)都必須尋求適合自身的發(fā)展渠道，制定有新意的招商政策，才可以實(shí)現(xiàn)招商的終極目標(biāo)。

　　集成熱水器企業(yè)要想打動經(jīng)銷商加盟，還需要拿出自身的誠心。目前業(yè)內(nèi)大多數(shù)集成熱水器企業(yè)都已著手制定出人性化的招商政策，在經(jīng)銷商加盟期間提供全面的指導(dǎo)扶持，并給予經(jīng)銷商貼心而周到的招商服務(wù)，企業(yè)的這些幫扶政策可以在一定程度上提高經(jīng)銷商店面的盈利能力，并能促進(jìn)店面正常運(yùn)營，而讓經(jīng)銷商可安心加盟。

　　集成熱水器企業(yè)要想有效招商，必須增強(qiáng)品牌意識，重視品牌建設(shè)。據(jù)調(diào)查得知，目前許多集成熱水器企業(yè)，特別是中小企業(yè)，偏重于產(chǎn)品種類的開發(fā)而忽視品牌建設(shè)。這類企業(yè)通常片面追求產(chǎn)品“多而全”，致使產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重，競爭力弱，難以吸引優(yōu)秀經(jīng)銷商;加上缺少專業(yè)的營銷團(tuán)隊(duì)及有效的市場運(yùn)作機(jī)制，致使招商與市場推廣等方面脫節(jié)，出現(xiàn)經(jīng)銷商“招了走，走了招”的現(xiàn)象，嚴(yán)重影響招商效果。品牌意識薄弱，渠道維護(hù)不到位，是許多中小集成熱水器企業(yè)出現(xiàn)招商難的重要原因。